持續改進
 
為了提升物業管理的服務質素以及創新意念,「偉邦」在2001年6月成立創新及改進委員會,積極在各屋苑推行品質圈計劃,目前轄下屋苑均設有「品質圈」。
 

品質圈成員來自屋苑不同部門,由保安、維修、會所及行政等部門組成,每組成員三至五名,由品質圈圈長帶領。成員定期在屋苑內召開會議和交流活動,討論工作和管理上的問題,並根據提交的品質圈方案,跟進是否達到預期目標和效益。品質圈同時蒐集不同階層員工創新的工作意念,提交委員會評核。

 
     
創新及改進委員會下設區域聯絡人,統籌和聯絡各品質圈圈長,透過品質圈的活動,鼓勵不同階層員工創新工作意念,提升物業管理服務質素。創新及改進委員會每年均會舉辦不同的品質圈培訓課程,向屋苑員工推介優質客戶服務培訓,提升優質的物業管理服務。  
     
多年以來,數以百計的員工曾接受品質圈培訓課程,並透過每年兩次的品質借鑑活動,跟品質管理為目標的企業學習交流,藉此互相啟發,分享管理上的創新經驗,持續改進工作效率。    
     
各品質圈皆擁有明確的目標,就是「鼓勵創新,不斷改進,互助互勉,提升服務」,而「創新意念齊想像,改善工作獻優良」的口號也成為各品質圈成員的座右銘。為加強員工的凝聚力,透過每季的品質圈工作報告,把創新及改進的訊息帶給每位員工。  
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